Hai ngày cuối tuần, Nghê Cảnh cảm thấy cả người đều không được khỏe, có lẽ là do thức khuya. Hôm tắm rửa, cô phát hiện phía dưới bị sưng đỏ và trầy xước, phải đi tiệm thuốc mua thuốc tránh thai và thuốc mỡ, hôm nay mới bắt đầu cảm thấy đỡ sưng.
Côn thịt người đàn ông kia đủ thô đủ dài, kỹ năng tình dục đạt điểm tuyệt đối, lợi hại hơn bất kỳ đối tác nào của cô. Tối hôm đó, cô cao trào liên tục dưới háng Anh. Nhớ lại dư vị chuyện làm tình với Anh, Nghê Cảnh cảm thấy cơ thể lại mềm nhũn ra.
Chỉ tiếc đó chỉ là đối tượng tình một đêm, có lẽ cả đời này không còn cơ hội gặp lại. Cô liếm môi, thu hồi tâm tư, không nghĩ nhiều nữa.
...
Sáng thứ Hai có cuộc họp, Nghê Cảnh đúng 9 giờ bấm thẻ. Giám đốc Hành chính vừa vặn xếp sau cô, hai người vừa bấm thẻ vừa trò chuyện.
"Carina, cô nghe gì chưa? Hôm nay cuộc họp Phó Tổng lại định đề xuất việc tái lập KPI một lần nữa. Gần đây tôi đau cả đầu, mỗi ngày một đống việc, Phó Tổng còn muốn gây áp lực." Trong công ty nước ngoài, mọi người đều quen gọi tên tiếng Anh. Giám đốc Hành chính Trần Ninh, tên tiếng Anh là Susan, đặt tên rất đẹp nhưng lại là người tràn đầy năng lượng tiêu cực, ngày nào cũng như bà Tường Lâm than vãn về công việc của mình.
Nghê Cảnh cố gắng nặn ra một nụ cười, an ủi cô ta: "Chờ họp xem sao, mọi người đều biết phòng Hành chính các cô đặc biệt bận rộn mà."
Nghê Cảnh trở lại chỗ ngồi, mở máy tính, một đống email đang chờ cô xử lý. Vừa trả lời xong một email nhận việc, điện thoại lại reo, Phó Tổng Vương Minh Phong gọi cô đến văn phòng Anh.
Văn phòng Anh ở tầng 48, Nghê Cảnh ở tầng 47, lên một tầng cũng phải chờ thang máy. Đứng ở cửa thang máy, cô chán nản bấm điện thoại. Chẳng mấy chốc, cấp trên trực tiếp của cô là Dư Đằng cũng đến.
"Đi tìm Ken à?" Dư Đằng là Trưởng phòng Nhân sự, là cấp trên trực tiếp của cô. Hai người quen biết nhiều năm, Nghê Cảnh nhảy việc về đây cũng là do Anh ra sức lôi kéo.
"Ừm." cô có chút buồn ngủ, cúi đầu không có tinh thần.
"Cuối tuần không nghỉ ngơi tốt à?" Anh quan tâm hỏi.
Nghê Cảnh trước mặt Anh cũng không giấu giếm nhiều, uể oải "ừ" một tiếng.
Hai người ra khỏi thang máy, Nghê Cảnh chỉnh sửa lại tâm trạng, nở một nụ cười tươi tắn.
Tổng Giám đốc là một ông người Mỹ, một năm chỉ về vài lần, nên về cơ bản toàn bộ công ty đều do Vương Minh Phong quản lý. Người đàn ông bốn mươi mấy tuổi, đã ly hôn và không có con, dáng người được giữ gìn cẩn thận, mặt mũi cũng không tệ, lại là người nắm quyền lực hô mưa gọi gió, đương nhiên mê hoặc vô số nữ nhân viên bên dưới. Có người rục rịch, cố gắng thể hiện, hy vọng được bay lên cành cao hóa thành phượng hoàng.
Đương nhiên, Nghê Cảnh không nằm trong số những "quân dự bị" này. Cô không có ý định gì với Vương Minh Phong. Tuy nhiên, đôi khi Anh cố ý trêu chọc, cô không thể từ chối thẳng thừng, làm căng thẳng thì mọi người đều khó xử, nhưng cũng phải nắm chắc chừng mực, nếu không người đàn ông sẽ lấn tới, được voi đòi tiên.
Dư Đằng lịch sự gõ cửa văn phòng Anh. Giọng đàn ông trầm ổn bên trong kêu một tiếng "Mời vào" họ mới đẩy cửa đi vào.
Vương Minh Phong mặc trang phục chỉnh tề, bộ vest được may đo vừa vặn, toát ra vẻ thành công của một người đàn ông.
"Mời ngồi." Anh mỉm cười chào đón họ.
"Hôm nay tôi tìm hai cô cậu đến đây trước cuộc họp, là muốn nghe ý tưởng của hai người về việc tái lập KPI. Hai người cũng biết bây giờ chúng ta đề cao văn hóa sói (văn hóa cạnh tranh, làm việc cường độ cao), doanh nghiệp chúng ta vẫn còn hơi lỏng lẻo trong việc quản lý nhân viên."
Nghê Cảnh nhìn Anh một cách lịch sự, duy trì nụ cười, tay vuốt ve hoa văn trên cổ tay áo, không nói gì. Cấp trên cô còn ở đây, chưa đến lượt cô phát biểu.
Dư Đằng trầm ngâm một chút, nói: "Đây là một dự án lớn."
Vương Minh Phong cười: "Đúng vậy, chuyện này ban đầu tôi định giao cho phòng Hành chính làm, nhưng rõ ràng Trần Ninh không có năng lực đó. Tôi cũng nghe được một số lời đồn đãi." Anh dừng lại, nhìn về phía Nghê Cảnh, cười nói: "Nghê Cảnh, cô nghĩ sao?"
Nghê Cảnh hơi nhíu mày một chút. Lời này của Anh thật sự rất khó trả lời. Ai cũng biết Trần Ninh có chỗ dựa, Vương Minh Phong chắc chắn sẽ không vì cô ta tiêu cực lười biếng mà sa thải cô ta. Nếu chuyện này cô ta không muốn làm, thì chắc chắn phải tìm người khác làm, vì vậy... tìm đến cô?
Cô cân nhắc lời nói: "Công ty quả thật cần một bộ chế độ đánh giá nghiêm ngặt hơn."
Vương Minh Phong gật đầu, đan tay vào nhau, nói với giọng điệu thấm thía: "Chuyện này vốn dĩ nên thuộc về phòng Hành chính, nhưng hiện tại họ không muốn nhận. Các cô cậu xem phòng Nhân sự có thể tiếp nhận làm không? Người tài giỏi thường nhiều việc mà!"
Hay cho một câu "người tài giỏi thường nhiều việc". Nghê Cảnh liếc Dư Đằng một cái, Anh cũng nhíu mày, nhưng không biểu lộ sự khó chịu.
Vương Minh Phong thấy hai người vẻ mặt trầm tư, lại tiếp tục bày tỏ chân tình: "Nghê Cảnh à, cô vào công ty cũng hơn một năm rồi, tôi luôn rất đánh giá cao công việc của cô. Quản lý Nhân sự cũng sắp nghỉ thai sản rồi." Anh cố ý ngừng lại, rồi nói: "Con người ai cũng cần một cơ hội."
Lời này không thể rõ ràng hơn, chỉ thiếu nói thẳng ra: Cô làm tốt chuyện này đi, tôi sẽ đề bạt cô lên vị trí Quản lý Nhân sự.
Nghê Cảnh cười một chút, cô thành thật nói: "Nếu Vương Tổng đã nhìn trúng tôi, vậy tôi cũng nguyện ý thử một lần."
Vương Minh Phong ha hả cười, tán thưởng gật đầu với cô, rồi quay sang nói với Dư Đằng: "Vậy tôi mượn vị tướng tài này của cậu dùng một chút nhé."
"Vương Tổng nói vậy thì khách sáo quá, ngài có thể để mắt đến Nghê Cảnh, tôi cũng nở mặt mà." Dư Đằng khách sáo đáp.
Không khí nhất thời hòa thuận vui vẻ. Nghê Cảnh cắn môi, trong lòng chửi thầm Vương Minh Phong một trận. Người nắm quyền lực đi áp chế người khác thì đáng là gì? Thật đáng buồn và đáng giận là cô chỉ có thể chọn phục tùng.
Đúng như Anh nói, con người luôn cần một cơ hội. Cô đã ở công ty hơn một năm, vẫn chỉ là một nhân viên bình thường. Hiện tại có một chiếc thang đưa đến cho cô, ngoài việc nhận lấy và trèo lên, cô không có lựa chọn tốt hơn nào.